Intégré(e) à l’équipe KM du site de Jeumont, vous jouez un rôle central dans la création, la structuration et la diffusion des contenus pédagogiques digitaux. Vous êtes à la croisée de la formation, de la vidéo et de la communication interne.

Vos missions principales seront :

Digital learning & vidéo :

• Concevoir des supports de formation digitaux (e-learning, vidéos pédagogiques, documentation opérationnelle)
• Transformer des supports existants (PowerPoint d’experts métiers) en modules e-learning clairs, interactifs et pédagogiques
• Participer à l’écriture de scénarios pédagogiques des vidéos réalisées sur le site
• Réaliser des vidéos et interviews sur le site de Jeumont
  Assurer le montage et la post-production des vidéos pédagogiques
• Accompagner les collaborateurs dans l’utilisation du studio vidéo (fond vert, captation, incrustation)
   

Communication interne & visibilité des contenus :

• Contribuer aux actions de communication interne du programme KM Jeumont (newsletter mensuelle, événements, actions de sensibilisation)
• Mettre en place une stratégie de communication interne pour valoriser et donner de la visibilité aux vidéos pédagogiques et aux modules e-learning
• Concevoir des supports de communication internes (visuels, teasers, messages, infographies)
   

Capitalisation & structuration des savoirs :

• Mettre à jour les supports de formation du site de Jeumont
• Participer à l’intégration et la structuration de ces contenus sur le SharePoint KM Jeumont
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de diffusion et d’accès aux savoirs

Vous devrez collaborer régulièrement avec : l’équipe KM, le Centre de formation et la production (équipes techniques et opérationnelles), les experts métiers et de façon générale avec les différents départements/métiers du site de Jeumont.

Bac +3 / +5 : Licence, Master ou formation équivalente en audiovisuel, communication, graphisme ou formation digitale

Compétences attendues :

• Intérêt marqué pour le digital learning, la formation et la communication interne
• Capacité à organiser, préparer et assurer des tournages vidéo (planification, cadrage, éclairage, gestion du matériel : kit vidéo)
• Capacité à organiser et mener des interviews
• Maîtrise d’outils de montage vidéo, animation et e-learning : Camtasia, Adobe Premiere, Vyond, Articulate 360, Rise, etc.
•  Solides compétences en montage vidéo et post-production
• Maîtrise du traitement du son, y compris en environnement industriel bruyant (ateliers de production)
• Capacité à produire des vidéos d’animation et des contenus pédagogiques dynamiques
• Aisance rédactionnelle : capacité à rédiger des articles (newsletter interne)
•  Capacité à structurer, vulgariser et rendre visuels des contenus techniques et complexes

Des compétences en motion design sont un plus