Framatome montbard recrute un(e) alternant(e) chargé(e) de développement RH.

Rejoignez une équipe RH de 4 personnes ! Toutes engagées à mener des projets pour accompagner la croissance de l’entreprise et fidéliser nos collaborateurs.

En tant que chargé(e) de développement RH, vous contribuez aux activités du service sur les missions suivantes :

Recrutement et intégration :

• Assurer la logistique liée à l’intégration des nouveaux arrivants
• Effectuer l’accueil RH
• Coordonner les différents intervenants de la semaine d’intégration
• Assurer les Retours d’expérience et l’amélioration du processus
• Contribuer à la campagne de recrutement de stagiaires et d’alternants
• Créer des standards d’intégration par direction

Formation :

• Assurer la logistique et le suivi du plan de formation

Communication RH :

• Accompagner les managers dans la construction d’un plan d’action suite à l’enquête de satisfaction collaborateur
• Piloter le suivi de ce plan
• Communiquer régulièrement aux collaborateurs sur l’avancement du plan
• Se montrer force de proposition dans les communications internes
• Alimenter la section RH de l’intranet 
• Co-animer les événements collaborateurs.

Nous recherchons une personne ayant validé un BAC+3 ou un BAC+4 en gestion, avec une spécialisation en ressources humaines, et qui souhaite poursuivre ses études en alternance pour valider un master en ressources humaines, sur une durée de un ou deux ans.

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Qualités requises :

Vous possédez un excellent relationnel et de solides compétences en communication. Votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre capacité à synthétiser l’information seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Une appétence pour la communication serait un plus pour ce poste, de même que des compétences rédactionnelles de qualité.