Vous rejoignez le Pôle Méthodes Affaires Automatismes de la Centrale Nucléaire de Saint Alban. 

Vous évoluez au sein d’une équipe de 20 Coordinateurs et Préparateurs  qui pilotent les activités de maintenance sur des capteurs de mesure, des régulations et des chaines de protections.

Vos missions :
Préparer, piloter et organiser les interventions avec le planning associé en tenant compte des activités des autres métiers.

Fixer et contractualiser avec nos prestataires les exigences et les objectifs à atteindre. Vous évaluez les risques et les parades.

Vous vérifiez la cohérence des choix techniques retenus et le respect des objectifs : qualité, coûts, délais.

Vous êtes garant de la réalisation des interventions dans le respect des règles sûreté et sécurité.

Vous relevez les écarts et proposez des solutions adaptées. Vous capitalisez les retours d’expériences.

Votre but :

Préparer et piloter la maintenance préventive et curative afin d'améliorer la performance et la sûreté de nos installations.

Si la partie bureau est prépondérante dans ce métier, votre présence terrain est nécessaire pour évaluer les travaux et échanger avec les intervenants.

Vos Horaires :

Vous travaillez en journée (8h/j) et bénéficiez de RTT. Horaires décalés possibles pendant les périodes de maintenance des réacteurs. Astreinte après formation.

Pour vous accompagner, vous bénéficiez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation pratique et théorique.

Vos compétences vous permettront d’évoluer au sein de notre filière Maintenance et du groupe EDF.

Bac +2 ou +3 en automatismes. Les BTS CIRA, DUT GEII, DUT MP ou licence pro avec expérience sont particulièrement appréciés.

De bonnes connaissances en instrumentation, l’aisance avec les outils informatiques sont indispensables pour exercer ce métier.

Rémunération :

Entre 36K€ et 42k€ brut annuel, en fonction de vos diplômes et expériences. Une rémunération complémentaire de 10 à 15 % s'ajoutera lors de la prise d'astreinte.

EDF vous offre également les avantages suivants : 

Tarif réduit sur l'électricité et le gaz, avantages familiaux, CE EDF, mutuelle performante, possibilité de logement à loyer réduit … et des perspectives d'évolution selon vos compétences !

"Handi open": notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.