Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service d’EDF, champion de la croissance bas carbone.

Le planificateur Méthode, sous la responsabilité du chef de pole méthode, est garant des méthodes de planification et de pilotage par le planning dans l’unité en relation avec les planificateurs, les PMO, les chefs d’équipe projet, les ingénieurs de projets et les responsables de conception de l’unité.

Il est également responsable de l’accompagnement de la communauté des planificateurs ainsi qu’au management de l’unité du CNEPE pour assurer performance, qualité, et cohérence dans leurs missions.

 Missions / Activités
-  Appui aux définitions ou modification des méthodes de planification de projet (par l’apport de sa connaissance des fonctionnalités outils et du retour terrain).

- Participation à la diffusion de la culture planning au CNEPE. Participation aux communications faites sur le sujet de la planification. Construction des supports sur les évolutions d’outils et de méthodes. Participation aux présentations, en support au référent du groupe.

-  Appui à l’initialisation des plannings des projets IPE, tout cela en amont du CTO (comité technique organisationnel), et dans le respect des méthodes de l’unité et des projets concernés (Séquence, qualité GK, injection charge, …).

-  Mieux outiller les méthodes d’initialisation de planning sur des projets émergents sur le NN, afin de disposer de plannings types N1/N2 sur le périmètre EPCC du CI/BOP.

-  Pilotage de la qualité des données de charge dans PALADIN et dans les CHYPS PMT.

-  Sortie des reportings CNEPE selon le rituel de l’unité. Proposition de nouveaux reportings, maintien des reportings existants, contrôle de cohérence des données et première analyse.

Bac + 5 de formation technique ou en management de projet.

Une expérience de 2 ans minimum est requise dans la planification de projets industriels.

 Vous aimez travailler en équipe, vous savez construire un planning à l'aide d'outils numériques.

Vous êtes organisé, rigoureux, ce poste est fait pour vous !

Rémunération

Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 40 K€ et 49 K€ en fonction de vos diplômes et de votre expérience.

Chez EDF vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et d'importantes opportunités d'évolutions professionnelles.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.