Créée le 1er janvier 2025, la Division Numérique est le moteur de la transformation numérique au sein de la DPNT (Direction du Parc Nucléaire et Thermique). Elle intègre notamment le Programme Vision 2035, qui vise à repenser la conception du SI de la DPNT pour en faire un levier de performance métier.

Le Département Technique, Cyber et Data/IA organise l’émergence de nos cibles pour le SI DPNT et les standards numériques Groupe, et définit le cadre de travail pour les atteindre en maîtrisant nos risques.

Plus spécifiquement, le pôle Data et IA porte la gouvernance des données DPNT, la relation avec le Centre d’excellence Data IA et Développement, la stratégie et l’expertise IA, ainsi que la gestion de projet sur les socles data.

Les principales missions consistent à :

• Collaborer avec les autres membres du pôle Data/IA DPNT, ainsi qu'avec les autres pôles de la Division Numérique, divisions métiers de la DPNT, et services de l'entreprise, pour promouvoir l'utilisation de l'IA et des données dans l'ensemble de l'organisation.
• En interaction avec les métiers dans les phases d’émergence et d’étude de projets et en s’appuyant sur les schémas directeurs des domaines métiers, identifier et analyser les usages des utilisateurs métiers et des développeurs en matière d'IA et de données. Classifier ces besoins et associer un gain à la mutualisation d’un socle technique pour les traiter
• Piloter un ou des projets de transformation du socle technique IA (préparation à l’agentique, déploiement d’un outil de GenIA low-code, contribution de la DPNT aux projets d’IA de confiance pour le nucléaire (Task Force IA Générative Filière Nucléaire)
• Apporter des spécifications pour les standards produits par la filière numérique (portail IAG et de la plateforme data groupe "usages avancés")
• Communiquer sur les avancées des projets dans les instances adaptées
• Proposer et mettre en œuvre un cadre de suivi règlementaire de l’IA à la DPNT (IA Act) en lien avec les instances Groupe
• Aspects réglementation IA Act et principes Groupe EDF

• Diplôme de niveau Bac+5 en informatique, statistiques, mathématiques ou dans un domaine connexe.
• Expérience professionnelle confirmée dans la gestion de projets IA et data, idéalement dans un contexte industriel.
• Bonne connaissance des technologies et des outils liés à l'IA et aux données, ainsi que des méthodologies de gestion de projets.
• Bonne connaissance de l’état de l’art en matière d’IA
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés.
• Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et autonomie.
• Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.

Fourchette rémunération annuelle brute sur 13 mois : entre 52 et 80K, selon expérience et diplôme.

Ce salaire s’inscrit dans un package global de rémunération intégrant notamment :

• Un versement sur 13 mois entre 52K et 80K, en fonction de la valorisation de votre diplôme et votre expérience professionnelle.
• Intéressement
• Prime individuelle et collective
• Tarifs préférentiels pour l’électricité et le gaz
• Une politique familiale développée (prime mariage, naissance, sursalaire, aide aux études des enfants, jours de congés pour événements familiaux, …)

Autres avantages liés aux métiers :

• Un job varié et intéressant
• Télétravail 2 jours par semaine
• Une équipe à taille humaine
• Des possibilités d’évolution au sein du Groupe EDF

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.