Environnement de travail :

Parfaitement intégré(e) aux activités et aux missions du domaine Concessions & Stratégies Territoriales, vous serez en appui de l'activité "Contract Management" pour recenser nos engagements dans les contrats de concession, avenants et conventions associées, en lien avec les équipes Concessions & Stratégies Territoriales.

Missions confiées :

Proposer des modalités et outils permettant de collecter et de suivre les engagements contractuels.

Analyser et rendre compte des écarts au modèle de contrat de concession en lien avec les équipes Concessions & Stratégies Territoriales.

Proposer une modélisation des données et MCD (Modèle conceptuel des données) pour définir la future structure de la base de données de l‘outil servant à faire l’analyse de spécificités contractuelles en écarts par rapport à un modèle de contrat.

Etudier et proposer les environnements informatiques et/ou bureautiques pertinents de gestion des spécificités contractuelles en écart à un modèle de contrat.

Concevoir et développer les outils d’aide à l’analyse et les tableaux de bord traitant des points clés des contrats et textes juridiques ou réglementaires, mettant en exergue les engagements et obligations du gestionnaire du réseau public de distribution d'électricité dans l'exercice de ses activités de concessionnaire.

Niveau de diplôme préparé : Vous préparez un Master 1 ou un Master 2

Spécialisation du diplôme préparé : Informatique de gestion

Durée du contrat : 1an ou 2 ans

Rythme d'alternance : pas de préférence

Ce que nous recherchons :

Le/la candidat(e) devra contribuer et s’intégrer dans le groupe de travail, partager les informations auxquelles il (elle) a accès dans le respect du code de bonne conduite du distributeur, coopérer et collaborer activement avec ses collègues, ses pairs et/ou des partenaires afin d’atteindre des objectifs communs.

Esprit d’analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles.

Rigueur, forte capacité de proposition et d’initiative, facilités d’intégration rapide et de communication en équipe.

Une bonne maîtrise du « Pack Office 365 », de l’environnement « SharePoint On Line » et des outils de développement « Power BI » de Microsoft est indispensable.

Merci de joindre à votre candidature la brochure de la formation visée.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Une prime d’intéressement avec abondement.

Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager).

30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision.

Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B.

100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.