Description :

Enedis est l'exploitant du réseau public d'électricité en France. Chaque jour, ses techniciens réalisent les travaux de dépannage, de raccordement et de renouvellement du réseau électrique.

A Paris, l'Agence d'Interventions Spécialisées (AIS) est responsable :

de la maintenance et du renouvellement des ouvrages des postes électriques HTA/BT (tableaux HTA, transformateurs, coffrets) ;

de la gestion des moyens de réalimentation d'urgence (groupes électrogènes, citerne, motopompes)

et du bon fonctionnement de la chaîne communicante Linky (dépannages concentrateurs, diagnostic CPL).
Afin de renforcer son pôle Linky, l'AIS Paris cherche un Technicien Maintenance Réseau LAN (TMRL).

Missions :

Le Technicien Maintenance Réseau LAN réalise des diagnostics sur le courant porteur en ligne (CPL), protocole de communication entre les compteurs Linky situés chez les clients, et les concentrateurs situés dans les postes. Les actions que le Technicien Maintenance Réseau LAN réalise permettent un retour de la communication des compteurs à la normale, notamment dans des situations difficiles à résoudre.

Le Technicien Maintenance Réseau LAN peut également être amené à réaliser des dépannages des Concentrateurs ou d'autres activités proches (pose de compteurs répéteurs pour améliorer le signal...)

En tant qu'Agence de Maîtrise,il est autonome sur son portefeuille d'affaires. Il reporte au Responsable technique et au Responsable d'équipe sur son périmètre.

Il participe également aux réunions transverses permettant de partager le suivi de l'activité CPL :

réunions hebdomadaires entre la Supervision Linky (rattachée à l'Agence ASGARD qui délivre les accès au réseau BT) et l'AIS, sur le suivi des diagnostics ;

réunions avec les TMRL d'IDF Est et Ouest pour faire un partage des bonnes pratiques

Enfin, il contribue à la professionnalisation et à la montée en compétence de tous les collègues réalisant des diagnostics CPL.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Diplôme :

Une formation de BTS électrotechnique ainsi qu'un permis B sont des prérequis.

Toute habilitation électrique déjà existante (BC, B2T), ainsi que toute connaissance sur le protocole de communication CPL est un plus.

Profil :

Vous avez le goût du travail en équipe, le sens de l’écoute et des responsabilités et vous savez faire preuve d'autonomie et d'initiative dans le cadre qui vous est donné.

Vous appréciez la relation avec les clients et êtes soucieux de leur satisfaction.

Vous savez rendre compte à l'oral et par écrit du travail réalisé via des outils numériques.

Rémunération et avantages

De 27 500€ à 28 900€ brut annuel minimum

13ème mois

Intéressement et abondement selon l'atteinte des objectifs de l’Entreprise

Aide au logement (sous condition)

Tarif préférentiel sur vos consommations d'énergies

Comité d’entreprise (villages vacances, culture…)